为扎实有效推进“一学两争”微光行动提供专技人才包管，围绕“做内行、在现场、敢继续”企业文化，8月16日至9月26日，豪运国际app卖场人力资源部启动了为期一个半月的治理人员专业技术培训。

此次培训凭据“强业务、夯实效、促质量、淬精兵”总体指导思想，在前期调研了解基础上，结合企业生长实际和员工岗位需求，设立了企业文化、业务专题和效劳技术3大主题，三条主线开展，重点结合企业文化中的理念内涵、行为文化以及效劳意识，遴选部分主管及中层业务主干，安排了财务核算、业务检查和数据剖析、售后案例分享及企业现场检查等多项内容，通过引导员工带着问题思考学、着眼全面系统学、联系事情深入学、融入业务专项学，全面提升前后勤治理人员的职业素质和岗位技术。

截至目前，豪运国际app卖场已完成治理人员财务核算和业务专业知识培训，训后回声较为强烈，各人纷纷体现此次培训运动的开展很实时也很解渴，不但对业务流程知识有一个全面的了解，更提升了解决实际问题，推动事情跃升的能力，确保了“一学两争”微光行动深入推进。